第467章 老板的脸色从铁青转为涨红：“你这是…你这是…” (2/5)

“就算最后只剩我一个人，我也要往前走。”

这话说出来，所有人都愣住了。

陈董站起身，走到窗边，背对大家：

“散了吧，明天还要打仗。”

“都回去休息。睡好了，才有力气面对。”

人群默默散去。

林眠最后一个离开。走到门口时，他回头看了一眼。

陈董还站在窗前，背影在巨大的落地玻璃前显得渺小而孤独。这个五十六岁的男人，正在用他全部的身家、全部的声誉、全部的人脉，赌一个可能输得精光的未来。

赌一家公司，能不能换一种活法。

林眠轻轻关上门。

走廊里，苏早在等他。

“明天……会很难。”她说。

“嗯。”林眠点头。

“你怕吗？”

“怕。”林眠诚实地说，“但我更怕什么都不做。”

电梯下行时，苏早忽然问：

“林眠，如果明天投资人集体撤资，公司倒了，你怎么办？”

“再找份工作。”林眠说，“但下次找工作，我会先问——你们公司，让员工好好睡觉吗？”

苏早笑了，笑出了眼泪。

第二天上午九点，一号大会议室。

气氛比上次更加凝重。长桌一侧坐着公司管理层，另一侧坐着五位投资人代表，还有两位从北京飞来的券商分析师。

投资人这边，为首的姓郑，五十多岁，秃顶，戴金丝眼镜，是公司的第二大股东，持股15%。他身后坐着四个年轻人，两个是他带来的分析师，两个是其他投资机构的代表。

郑总没说话，先慢悠悠地泡了壶茶。紫砂壶，铁观音，手法娴熟得像个茶艺师。泡好了，倒了一杯，抿了一口，才抬眼看向陈董：

“老陈，一个月不见，听说你们公司……动静不小啊。”

陈董坐在主位，脊背挺直：“郑总消息灵通。”

“不是消息灵通，是你们动静太大了。”郑总放下茶杯，“行业里都传遍了，说‘卷王之王’要变‘养生之王’。员工七点下班，周三强制休息，还不让喝酒应酬……有这回事吗？”

“有。”陈董坦然承认。

“为什么？”郑总身体前倾，“你知道现在行业竞争多激烈吗？飞腾那边007都成常态了，你们倒好，开始养生了。怎么，准备提前退休？”

会议室里响起几声轻笑，来自投资人那边的年轻人。

陈董没笑：“郑总，改革是为了公司长远发展。”

“长远？”郑总挑了挑眉，“那短期呢？我听说技术部项目延期了，销售部业绩下滑了，还有核心员工要跳槽。这就是你说的‘长远’？”

话问得直接，甚至有些刻薄。

杨明远想开口，陈董抬手制止了。

“郑总说得对，短期确实有阵痛。”陈董说，“但我请大家看看另一组数据。”

他示意林眠。

林眠打开投影，屏幕上出现改革一个月来的健康数据对比。

技术部员工体检异常指标变化（改革一个月）：

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颈椎问题自述症状减轻率：67%

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睡眠质量改善率：58%

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焦虑/抑郁量表评分下降：平均21%

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主动参加体育锻炼比例：从12%提升至41%

销售部员工状态变化：

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因饮酒导致的胃部不适就诊次数：下降92%

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