第74章 欢迎加入闲趣科技 (3/3)

“他只负责行政管理、人事招聘、制度流程这些外围但必需的工作。”

“我们把握好分寸就行。”

“而且，”

王丝聪嘿嘿一笑，

“有本少爷和薇姐看着，还有徐教官他们，量他也翻不起什么浪，正好缺个干活儿的，不用白不用嘛！”

最终，四人达成一致，

可以录用王俊，但不涉及核心技术部门。

当林薇将决定告知王俊时，王俊明显松了一口气，

脸上露出一丝真正的、如释重负的笑容：

“谢谢！我一定会证明我的价值！”

“欢迎加入闲趣科技。”

林薇公事公办地伸出手，

“具体职位是行政主管，试用期三个月，直接向我汇报。”

“主要负责公司日常行政事务、人事招聘辅助、规章制度初步搭建，有什么问题吗？”

“没有！”

王俊用力握住林薇的手，

“我会尽快熟悉工作！”

于是，前学生会主席王俊，就这样以一种极其意外的方式，

成为了闲趣科技的一员。

接下来的几天，王俊的表现确实让林薇等人稍稍改观。

他工作起来极其投入，甚至称得上拼命。

梳理流程、起草制度、对接招聘需求、安排办公物资…他把自己在学生会那套官僚作风甩得干干净净，

取而代之的是高效和务实（虽然偶尔还是会流露出一点“流程控”的本性）。

他似乎真的憋着一股劲，想要在这里重新开始。

他也严格遵守了约定，从不打听b2层和叶枫的具体工作，

只专注于自己的一亩三分地。

甚至有一次，赵大力“不小心”把一份带着“核心实验室”字样的文件混在普通文件里给他，

他看完后，默默地将那份文件抽出来，

亲自送回给赵大力，只说了一句：

“这份似乎不该经我的手。”

赵大力挠挠头，回去跟其他人说：

“这小子…好像还真有点上路了？”

王丝聪评价：“啧，演技见长？”

林薇则比较客观：“至少目前，他的工作能力确实帮我们分担了很多压力。继续观察吧。”

而这一切，忙于跟那些“大玩具”较劲的叶枫，

得知王俊的事后，只是懒洋洋地回一句：

“哦，他啊，他管理能力方面确实还行，你们决定就行。”

仿佛当初那个点出王俊“管理能力若用对地方会不错”的人不是他一样。

十几天后，b2层的设备终于在陈工团队和叶枫的共同努力下，

全部安装调试完毕。